Форум

[narinmelek]

Дорогие Форумчане!

Меня попросили помочь, хотя сама давно согласилась бы на данную работу, но есть пару ньюансов на которые не соглащается мой МЧ , итак :
В строительную компанию требуется ПЕРСОНАЛЬНЫЙ АССИСТЕНТ/ПОМОЩНИК РУКОВОДИТЕЛЯ. Компания территориально располагается в г.Анталия (занимается строительством вилл, реконструкцией отелей, и многим другим), на сегодняшний день участвует в крупном проекте с РФ.
Требования к кандидату:
1) Высшее образование
2) Знание турецкого, английского - на высоком уровне, русского (родной)
3) Презентабельная внешность
4) Желателен опыт работы в строительних компаниях, а также помощником руководителя
6) Ответственность, аккуратность
7) гражданство РФ
Незамужняя и не обремененная отношениями девушка от 23 до 30 (вот именно по этому пункту я пролетаю:) )

Работа включает в себя: ведение переговоров, присутствие на деловых встречах, перевод, документообот, постоянные командировки. работадатель оформляет рабочую визу, проживание, достойная заработная плата.

Прошу направлять резюме на адрес [email protected] на английском языке с фотографией.

[Mecaz]

Меня попросили помочь, хотя сама давно согласилась бы на данную работу, но есть пару ньюансов на которые не соглащается мой МЧ , итак :

Незамужняя и не обремененная отношениями девушка от 23 до 30 (вот именно по этому пункту я пролетаю:) )

ЭТО ЧТО ПРИГЛАШЕНИЕ В ПОСТЕЛЬ?

Для замужних женщин в Турции существует препятствие в командировках? Ну, да если она спит с патроном или с сотрудниками, муж ей может, к сожалению, не разрешить. Как печально. Почему-то у нас на работе ездят в командировку и замужние и незамужние и руководитель не интересуется их степенью обремененности личными отношениями...

[Topol]

конечно приглашение-пункт 3й и 8й говорят сами за себя. 23 года, симпатичная девушка, и уже с опытом работы... и почему именно девушка, на такую должность больше бы мужчина подошел. Все ясно с должностью "помощник руководителя"

[p@p@ty@]

конечно приглашение-пункт 3й и 8й говорят сами за себя.

в 3-м пункте, имхо, нет ничего странного
а в целом - объявление говорит за себя))) приглашение к интиму в чистом виде, с предоставлением жилья

[Topol]

странного ничего нет, там все пункты взаимосвязаны. если не будет выполнен 3й пункт, то на 8й можно уже можно не претендовать.

[narinmelek]

Меня попросили помочь, хотя сама давно согласилась бы на данную работу, но есть пару ньюансов на которые не соглащается мой МЧ , итак :

Незамужняя и не обремененная отношениями девушка от 23 до 30 (вот именно по этому пункту я пролетаю:) )

ЭТО ЧТО ПРИГЛАШЕНИЕ В ПОСТЕЛЬ?

Для замужних женщин в Турции существует препятствие в командировках? Ну, да если она спит с патроном или с сотрудниками, муж ей может, к сожалению, не разрешить. Как печально. Почему-то у нас на работе ездят в командировку и замужние и незамужние и руководитель не интересуется их степенью обремененности личными отношениями...

почему же так сразу все реагируют.НЕТ, ЭТО НЕ ПРИГЛАШЕНИЕ В ПОСТЕЛЬ. давайте я немного разъясню Вам: работодателя интересует пункт 8 - так как данная работа предполагает постоянные командировки, что не устроит не Вашего мужа, ни Вашего молодого человека. если Вам хватит 2-3 дня в месяц для своих отношений - то ФЛАГ В РУКИ, БАРАБАН НА ШЕЮ.
я сама в течение 4 лет работала на должности ассистента Руководителя в крупной российской компании - никакоко интима - дажэ речи об этом не заходило. несмотря на то , что я его видела практически 18 часов в сутки, знала все детали его жизни, приходилось даже отдыхать вместе. Все зависит от ваших намерений и вашей воспитаности. Имели место только рабочие отношения. С тех пор, как мне пришлось уйти , мы в хороших дружеских отношениях как с ним, так и с его семьей.
Да интересная работа, да вы много путешествуете, вы встречаете много интересных людей - но у вас не будет своей личной жизни. а при наличии отношений будут одни скандалы, обиды, размолвки - я все на себе это испытала. я не думаю, что ваш МЧ будет радоватся звонку в 12 ночи или в 6 утра от вашего патрона с вопросами - где мои документы или срочно нужно выкупить билеты.

[Topol]

а почему нужна именно девушка , а не парень? Парень больше подходит для такой работы.

[narinmelek]

конечно приглашение-пункт 3й и 8й говорят сами за себя. 23 года, симпатичная девушка, и уже с опытом работы... и почему именно девушка, на такую должность больше бы мужчина подошел. Все ясно с должностью "помощник руководителя"

работа помощником руководителя вряд ли бы заинтересовала бы молодого человека с российским гражданством и знанием 3 языков. прежде всего особи женского пола намного ответственны и терпимие к некоторим моментам.

я только дала объявление для тех, кто может пожертвовать своим личным временем в угоду работы. осуждать или критиковать - это ваше право.

[Topol]

прежде всего особи женского пола намного ответственны и терпимие к некоторим моментам.

ясно теперь- девушка презентабельной внешности,молоденькая, с отсуствием личной жизни и терпимостью к некоторым моментам.

Ну а если рук-лю нужен действительно ПОМОЩНИК,да еще и с постоянными командировками, то возьмут парня, а не девушку. Если речь идет о Турции.
Разрешение на работу кстати девушке 23 лет на такую должность оформить ОЧЕНЬ проблематично.

[p@p@ty@]

я только дала объявление для тех, кто может пожертвовать своим личным временем в угоду работы

какова цена вопроса

[narinmelek]

конечно приглашение-пункт 3й и 8й говорят сами за себя. 23 года, симпатичная девушка, и уже с опытом работы... и почему именно девушка, на такую должность больше бы мужчина подошел. Все ясно с должностью "помощник руководителя"

работа помощником руководителя вряд ли бы заинтересовала бы молодого человека с российским гражданством и знанием 3 языков. прежде всего особи женского пола намного ответственны и терпимие к некоторим моментам.

я только дала объявление для тех, кто может пожертвовать своим личным временем в угоду работы. осуждать или критиковать - это ваше право.

[Topol]

звонку в 12 ночи или в 6 утра от вашего патрона с вопросами - где мои документы или срочно нужно выкупить билеты.

ночью билеты никто не выкупает-неоткуда будет их выкупить на работу с постоянными командировками оччень редко возьмут женщину ( девушку). Плюс помощник руководителя в серьезной компании переводами и документоборотом не занимается, для этого есть переводчик и секретарь.

[narinmelek]

sorry за повторный пост - не удаляется.
у компании есть свои представительства в России. поэтому вопрос о трудовой визе не будет проблемой. в компании также работают иностранные сотрудники.

цена вопроса - по итогам собеседования.

[p@p@ty@]

цена вопроса - по итогам собеседования.

а жаль

[Topol]

sorry за повторный пост - не удаляется.
у компании есть свои представительства в России. поэтому вопрос о трудовой визе не будет проблемой. в компании также работают иностранные сотрудники.

а причем тут представительства, разрешение на работу дает мин-во труда Турции, вот если бы компания была российская, то да, было бы проще получить разрешение.
Чем больше иностранцев работает в ТУРЕЦКОЙ компании, тем сложнее получить разрешение на работу-так как на каждого иностранного работника должно быть трудоустроено 5 граждан Турции ( 1 иностранец-5 турок, 2 иностранца-10 турок и так далее).
Причем в заявлении нужно указать что на эту должность необходимо взять именно иностранца-а где такая необходимость, почему не взять турка, со знанием русского и английского не так уж мало людей...
Вот если бы была вакансия переводчика, то да, более правдоподобно-можно взять иностранца ( с дипломом переводчика естественно).
Насчет зп по итогам собеседования тоже не серьезно. Независимо от его результатов зп оглашается. А если все по результатам собеседования с шефом-это еще один большой минус для этой фирмы. Завлекают девушек в Турцию не понятно для чего.

[narinmelek]

звонку в 12 ночи или в 6 утра от вашего патрона с вопросами - где мои документы или срочно нужно выкупить билеты.

ночью билеты никто не выкупает-неоткуда будет их выкупить на работу с постоянными командировками оччень редко возьмут женщину ( девушку). Плюс помощник руководителя в серьезной компании переводами и документоборотом не занимается, для этого есть переводчик и секретарь.

кто сказал, что ночью билеты не покупаются - а если у вас разница в часовых поясах - а ему нужно из одного континента на другой. на плечи помощника иногда сваливается полностью все обязаности секретаря - если даже ето руководитель очень крупной компании.

в данном случае я озвучила все обязанности, которые предоставил работодатель !!!!!!!

[Topol]

кто сказал, что ночью билеты не покупаются - а если у вас разница в часовых поясах - а ему нужно из одного континента на другой.

причем тут континенты, билеты то выкупаться будут в Турции, а не в Австралии.
Насчет требований-они только подтвердждают то,что фирма не серьезная.

[narinmelek]

кто сказал, что ночью билеты не покупаются - а если у вас разница в часовых поясах - а ему нужно из одного континента на другой.

причем тут континенты, билеты то выкупаться будут в Турции, а не в Австралии.
Насчет требований-они только подтвердждают то,что фирма не серьезная.

а причем тут Турция - если говорится о работе в разных странах, где билетами может заниматся агенство как в россии, так и в другой стране. просто нужна координация действий. и правильность поручений данному агенству.

а о серьезности компании - сама видела как они работают, компания серьезная. Сейчас они выграли тендер на строительство масштабного проекта в России. поетому и необходим иностранни работник - так как ни один турок не сможет знать на столько русский язык, чтобы передать все детали.

[p@p@ty@]

[цитироватьнеобходим иностранни работник - так как ни один турок не сможет знать на столько русский язык, чтобы передать все детали. [/quote]
выходит, нанимаемый работник должен разбираться в строительной терминологии и иметь опыт работы в аналогичной компании?
навряд ли без знания специальных терминов получится передать их на английский или турецкий языки) да и по-русски будет непонятно... наверное, я не потяну такую работу

[Topol]

а о серьезности компании - сама видела как они работают, компания серьезная. Сейчас они выграли тендер на строительство масштабного проекта в России. поетому и необходим иностранни работник - так как ни один турок не сможет знать на столько русский язык, чтобы передать все детали.

серьезной компании нужна ТОЛЬКО девушка 23 лет уже с опытом работы, и тем более в строительной компании.... Знания одних только языков там не достаточно, нужен именно ОПЫТ работы в этой сфере, не каждая 23 летняя симпатичная девушка сходу переведет "диафрагма жесткости" или "каркас с шарнирными узлами".
И причем тут выйгранный тендер в России, если работать нужно в Турции? Если работа в РФ, то это совсем другое.